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深圳市羅湖區人民政府
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在勞動(dòng)關(guān)系存續期間因拖欠勞動(dòng)報酬發(fā)生爭議提請仲裁是否受仲裁時(shí)效期間為一年的限制?

來(lái)源:羅湖區人力資源局 發(fā)布時(shí)間:2024-05-06

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  答:根據《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調解仲裁法》第二十七條第四款規定,勞動(dòng)關(guān)系存續期間因拖欠勞動(dòng)報酬發(fā)生爭議的,勞動(dòng)者申請仲裁不受一年時(shí)效期間的限制;但是,勞動(dòng)關(guān)系終止的,應當自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內提出。

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